最高法院停止美國企業使用COVID-19疫苗規則

最高法院已經停止了拜登政府為提高全國COVID-19疫苗接種率而進行的一項重大舉措，這項要求大型企業的員工定期接種疫苗或進行測試，並在工作時戴上口罩。

與此同時，法院允許政府對美國大多數醫療保健工作者進行疫苗授權。法院星期四的命令是在奧米克龍變種引起的冠狀病毒案件激增期間下達的。

法院的保守派多數認為，美國政府試圖將職業安全與健康管理局的疫苗或測試規則強加給至少有100名僱員的美國企業，從而越權行事。超過8000萬人將受到影響，美國職業安全與衛生局估計，這項規定將挽救6500人的生命，並在6個月內阻止25萬人住院治療。

保守黨人說：「美國職業安全與衛生管理局從來沒有強制執行過這樣的命令，國會也沒有。事實上，儘管國會已經頒布了針對COVID–19流感大流行的重要立法，但它拒絕頒布任何類似於OSHA在這裡頒布的措施。」

法院的三位自由主義者對此表示異議，認為是法院用自己的判決取代了健康專家的判決，是法院做得過火了。法官斯蒂芬布雷耶（Stephen Breyer）、埃琳娜•卡根（Elena Kagan）和索尼婭•索托馬約爾（Sonia Sotomayor）在一份聯合異議書中寫道：「法院在沒有法律依據的情況下，越權行使政府官員的判決。」

喬·拜登總統表示，他對最高法院選擇阻止大企業員工的常識性救生要求感到失望，這些要求完全基於科學和法律。

拜登呼籲企業制定自己的疫苗接種要求，並指出《財富》100強企業中有三分之一已經這樣做了。

在制定OSHA規則時，白宮官員總是預料到法律上的挑戰，而且私下裡有些人懷疑它能經得住這些挑戰。儘管如此，政府仍然認為這項規定是成功的，它已經促使數百萬人接種疫苗，並鼓勵私營企業執行自己的要求，而這些要求不受法律挑戰的影響。

全國最大的零售貿易組織全國零售聯合會（National Retail Federation）稱最高法院的判決是「僱主的重大勝利」

OSHA法規最初被新奧爾良的聯邦上訴法院否決，然後被辛辛那提的聯邦上訴委員會批准生效。

這兩項規定都受到共和黨領導的州的挑戰。此外，商業團體抨擊美國職業安全與衛生管理局（OSHA）的緊急條例過於昂貴，可能導致工人在很難找到新員工的情況下離職。

全國最大的零售貿易組織全國零售聯合會（National Retail Federation）稱最高法院的判決是「僱主的重大勝利」。

法院允許在全國範圍內強制執行的疫苗授權以5票對4票勉強通過，首席大法官約翰·羅伯茨和法官布雷特·卡瓦諾加入自由黨，形成多數。這項授權涵蓋了美國幾乎所有的醫療保健工作者，適用於接受聯邦醫療保險或醫療補助資金的醫療機構。它影響到76000個醫療機構的1040萬名工作人員以及家庭保健提供者。這項規定有醫療和宗教豁免。